【兵庫県姫路市書写２８番地】【パート】杣緑／訪問介護部門の一般事務 – (パート労働者)
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募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,116円〜1,116円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,116円〜1,116円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 2,000円〜100,000円（前年度実績） |
| 職種 | 【パート】杣緑／訪問介護部門の一般事務 |
| 仕事内容 | 無資格・未経験・ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心 して働けます。９時～１８時の間で勤務可能。小さなお子さんがい る方も働きやすい環境です。勤務時間・日数ご相談下さい。 訪問介護（ヘルパー）部門の専属事務スタッフの募集です。事務的 な業務と簡単な介護サポートのお仕事をお任せします。 ＜具体的には＞ ・窓口業務・電話対応・請求業務・介護職の補助業務 資格や経験は問いません。在職中のスタッフは全員未経験でスター トしていますのでご安心ください。 介護施設での事務職の経験があれば、スキルを活かせる仕事です。 （変更範囲：変更なし） |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分〜12時30分 就業時間２ 13時30分〜17時30分 又は 8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 （１）（２）はあくまでも例です。 勤務時間については、面接時にご相談下さい。 短時間、扶養内、フルタイム勤務も可能です。 ※休憩時間は労働時間により異なります。 時間外 なし３６協定における特別条項 なし 週所定労働日数 週3日以上労働日数について相談可 週3日以上 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＜就労条件により各種保険に加入します＞１．育児支援制度について「育児と両立支援」 ＊面接時にお子様も一緒にお越しいただけます。 ＊法人独自の育児支援制度あり。お子さまの人数により手当支給。 ＊産休・育休取得、育休明けも復職率１００％（２０２４年度） ２．福利厚生について ＊初任者研修受講料の半額までを補助（上限２０，０００円） ＊職員食補助あり ＊あかね農園野菜の社販あり ＊制服貸与（黒のズボン、館内用のシューズをご用意ください） ３．社内研修制度等について ＊ケアマイスター制度（介護スキル認定制度）で知識・技術の向上 各グレードに応じた資格手当あり。介福・ケアマネ試験対策にも有 効＊実務者研修も社内で実施実績あり。（安価な受講料） ４．その他労働条件 ＊労働保険・社会保険は法定通り加入 交通費＊上限２０，０００円（就業日数により上限金額に変動有） 年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります） ＃今宿・飾西 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 兵庫県姫路市書写２８番地 |
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