【兵庫県姫路市飾磨区加茂３８１－７ デイサービス悠】看護師「デイサービス悠」 – (正社員)
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デイサービス悠】看護師「デイサービス悠」 - (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 231,300円〜252,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 184,300円〜204,300円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 16,200円〜16,900円 調整手当 10,000円〜10,000円 地域手当 20,800円〜20,800円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 職員会議手当 １，５００円／回（月２回まで） 時間外手当 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 看護師「デイサービス悠」 |
| 仕事内容 | デイサービス悠にて 看護業務を担当していただきます。 ・利用者の健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・機能訓練 など 変更範囲：原則変更なしですが、介護多忙時に介護業務応援を お願いする場合があります。 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時00分〜17時00分 就業時間２ 8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 月平均労働時間数：１６８ｈ 時間外 あり月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＊無料駐車場あり＊通勤手当：直線距離に応じて支給（会社規程あり） ＊初回賞与：入社後の経過期間によります ＊転勤の場合は本人の意志を尊重します ＊まずはご見学からも大歓迎です。ぜひ一度ご連絡ください！ ＊面接時に履歴書（写真貼付）・ハローワークの紹介状をお持ちく ださい |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 兵庫県姫路市飾磨区加茂３８１－７ デイサービス悠 |
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