【東京都葛飾区宝町２－１１－１８ セントケアお花茶屋（自社施設）】小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー／葛飾区 – (正社員)
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セントケアお花茶屋（自社施設）】小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー／葛飾区 - (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 289,500円〜335,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 160,000円〜205,500円 定額的に支払われる手当(b) 職務手当 47,500円〜47,500円 資格手当 20,000円〜20,000円 地域手当 32,000円〜32,000円 役割手当 20,000円〜20,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 定額的に支払われる手当（ｂ）続き 居住地支援特別手当：１０，０００円～１０，０００円 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー／葛飾区 |
| 仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護に登録をされている最大２９名のお客様の ケアプランの作成。通い・訪問・泊りができる小規模多機能型居宅 介護ですので、利用調整の殆どが社内です。増員のための募集にな りますので、既存のケアマネジャーや併設するグループホームのの ケアマネジャー、施設長等相談できるスタッフがいますので、未経 験の方でも安心してご就業いただける環境です。夜勤はありません 。 （変更範囲：会社の定める全ての業務） |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 9時00分〜18時00分 時間外 あり月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ・制服貸与・自転車貸与 ・現場移動交通費全額支給 ・各種研修制度あり ・インフルエンザ予防接種補助金制度あり ・就業時間・日数・曜日の相談：可 ・介護支援専門員の有資格者であればケアマネージャー事務経験は 不問です。 ※オンライン自主応募可求職者マイページを開設すると「自主応募 」のボタンから２４時間いつでもオンライン応募できます。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要。 ＃２３区 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 東京都葛飾区宝町２－１１－１８ セントケアお花茶屋（自社施設） |
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