【兵庫県加古川市東神吉町神吉１３７２－１】看護師（訪問看護）管理者 神吉事業所 – (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 343,000円〜343,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 250,000円〜250,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 73,000円〜73,000円 資格手当 10,000円〜10,000円 役職手当 10,000円〜10,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・配偶者手当 ５，０００円 ・家族手当 １人 ５，０００円（学生２２歳まで） ・住宅手当 １０，０００円 ・祝日出勤手当 １日 ２，０００円 （半日 １，０００円） 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 看護師（訪問看護）管理者 神吉事業所 |
| 仕事内容 | 【新規立上げスタッフ募集】 訪問看護ステーションを新たに開設予定。 立上げから運営まで、中心となって働いていただける管理者を 募集しています。 訪問看護の経験を活かし、チームづくりや業務全般の管理に 携わりたい方、歓迎します。 やりがいのあるお仕事で地域貢献を目指しませんか。 まずはお気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 又は 〜の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項 勤務はシフトによる 時間外 ３６協定における特別条項なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ・リフレッシュ休暇あり（入職月による。最長で５日）・子の看護等休暇については無給ではなく有給（有給休暇とは別） （小学校３年生終了まで） ・車通勤の場合、無料駐車場あり ・年次有給休暇は法定通り ・有給取得者１００％ ・祝日営業日出勤手当あり （１日 ２，０００円、半日 １，０００円） ・インフルエンザ予防接種費用全額負担 ・健康診断（年１回） ・求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」 が必要です。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 兵庫県加古川市東神吉町神吉１３７２－１ |
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