【埼玉県さいたま市北区奈良町１２０－２】介護職 – (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 3人 |
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| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 260,500円〜281,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 162,500円〜181,000円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 10,000円〜12,000円 処遇改善手当 33,000円〜33,000円 夜勤（５回）手当 55,000円〜55,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 皆勤手当：５，０００円 夜勤手当：１１，０００円／回（６回目以降） 家族手当：配偶者１０，０００円 第一子４，０００円 第二子以降２，０００円 稼働率手当：０円～１０，０００円 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 介護職 |
| 仕事内容 | ・介護老人保健施設における介護業務 （入浴、排泄、食事介助等） ・レクリエーションの企画及び提供 ・介護記録や計画書の作成 ・入所者１２８名の施設です。 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時50分〜17時30分 就業時間２ 7時00分〜15時40分 就業時間３ 16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項 （４）１１時００分～１９時４０分 シフト制 （３）は休憩１２０分 ※日勤のみの勤務可 時間外 あり月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 通常を大幅に超える業務の集中により、施設 行事の実施が圧迫する場合 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ・マイカー通勤の場合、交通費法人規程有 駐車場無料・ユニフォーム貸与、食事補助有 【モデル給与（５年経過想定）】 ヘルパー２級 ２７５，０００円～（夜勤５回含む） ※入職祝金 実務者研修修了者 １０万円支給 最初の給与、６か月後、９か月後の３回に分けて支給します ※入居可能住宅有（法人規程による家賃補助有） ※医療費還付・介護費還付制度有 領収書添付の申請をしていただければ受診料、介護費一部 負担金（１割分のみ）が還付されます ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 埼玉県さいたま市北区奈良町１２０－２ |
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