【埼玉県川越市上野田町３４－２２】ケアマネジャー – (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 2人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 210,000円〜350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円〜280,000円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 10,000円〜20,000円 業務手当 20,000円〜50,000円 固定残業代(c) なし 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | ケアマネジャー |
| 仕事内容 | 【ケアマネジャー業務全般】 要介護者やご家族からのご相談に丁寧に応じ、 自立した生活を支援するマネジメント業務です。 ＜具体的な業務内容＞ ・利用者様宅への訪問、課題分析（アセスメント） ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・介護サービス事業者、医療機関等との連絡調整 ・月１回の定期訪問（モニタリング）による把握 ・給付管理業務、要介護認定の各種申請代行等 根拠ある論理的な判断と客観的な事実に基づく、 専門職同士の連携を重視する誠実な職場環境です。 「変更範囲：変更なし」 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 9時00分〜18時00分 時間外 ３６協定における特別条項なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ※応募を希望される方は、ハローワークにて紹介状の交付を受けて事前に紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書を郵送してくだ さい。書類到着後面接可否の連絡を致します。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 埼玉県川越市上野田町３４－２２ |
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