【千葉県松戸市】居宅介護支援専門員（ケアマネ） – (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
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| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 270,000円〜350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜270,000円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 50,000円〜80,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 認定調査１件ごとに ３，０００円支給 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 居宅介護支援専門員（ケアマネ） |
| 仕事内容 | １．ケアマネージャー業務全般 ２．経験者限定 ３．外部研修会は会社負担で出席できます。 ４．利用者宅への訪問は社用車。希望で自家用車使用の場合は ３０円／ｋｍ支給。 【変更範囲：変更なし】 ☆ブランクのある方、応募の際に少しでも不安なことがある方、い つでもご相談ください。 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜17時00分 就業時間２ 9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 １．事業所への出勤は週１日からでＯＫ、在宅リモートワークＯＫ 、直行直帰ＯＫ ２，出勤時間は（１）（２）いずれか選択 ＊実働時間７時間３０分 時間外 ３６協定における特別条項なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ※育児・家事・介護に大変な方も安心して働ける職場です！１．育児・家事・介護の為の変則勤務ＯＫ！ （就業時間を自由に決められます） ２．子供の病気など、急な早退、介護などの欠勤にも柔軟に対応！ 遅刻、早退、欠勤について控除なし！（全額支給） ３．シニア歓迎（いつまでも働けます） ４．ケアマネージャー専用の携帯電話の貸し出し ※マイカー通勤可：駐車場代月額４，０００円 １．非営利の認定ＮＰＯ法人です。社会への貢献を目的に仕事をし ていただきます。 ２．働く者の労働権がきちんと守られている職場です。 ３．「一人はみんなのために、みんなは一人のために」を合言葉に チームで仕事をする職場です。 ４．柔軟に働ける職場です。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 千葉県松戸市 |
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