【東京都中野区若宮３－４０－１４ 当社営業所 ホームケア都立家政】【中野区若宮】訪問看護事業所の管理者募集／年休１２３日 – (正社員)
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当社営業所 ホームケア都立家政】【中野区若宮】訪問看護事業所の管理者募集／年休１２３日 - (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 380,188円〜380,188円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 198,000円〜198,000円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 60,000円〜60,000円 管理者手当 50,000円〜50,000円 固定残業代(c) あり 72,188円〜72,188円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。 その他の手当等付記事項(d) 託児所手当：上限２万５千円（支給規定あり） オンコール手当：１日２０００円 緊急訪問手当：１件訪問につき４７５０円 ２２時―６時までは５７００円 年末年始手当：１／１ １日につき５０００円 １２／３１、１／２、３は１日につき３０００円 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 【中野区若宮】訪問看護事業所の管理者募集／年休１２３日 |
| 仕事内容 | ◎患者様やご家族の意向を尊重し、あなたの目指す看護を実現でき る環境 ◎丁寧な研修制度でサポートしますので、挑戦したい方もぜひご応 募ください。 【主な仕事】訪問および訪問看護管理業務をお任せいたします。 ≪管理者業務≫ ステーションの運営・管理（シフト管理。利用者対応、スタッフの 教育・育成）地域医療機関との連携、新規利用者の受け入れ調整等 ≪訪問看護業務≫ ご利用者様の自宅に訪問し、医師の指示に基づいて病状観察、創傷 ケア、点滴・内服管理などを行います。 変更の範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項 ８：４５～１７：４５（実働時間８時間、休憩６０分） ※勤務日はシフト制です。事前に決定したシフトに基づき 出勤していただきます。 時間外 あり月平均時間外労働時間 12時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 突発的業務の時は、１日８時間まで、６回を限度として１か月６０ 時間まで、１年６３０時間まで延長できる |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ●充実した研修制度 ＃２３区管理者向けのリーダーシップ研修や実務に直結したプログラムを ご用意。初めて管理業務を担当する方も安心してスタートできる フォロー体制を整えています。 ●チーム制の職場 問題が発生しても、チーム全員で協力し解決にあたります。 管理者として、スタッフの成長をサポートしながら共に進んでいけ る環境です。 ●ワークライフバランス重視 残業削減や有給取得奨励を実施。プライベートとの両立を大切にし 働きやすさを追求しています。 ●オンコール対応（出動回数が少ないのが魅力！） 夜間・早朝の出動は年間平均３～５件程度と少なめ。看護師が訪問 していない時間帯も、日々の指導で安全をサポートし、看護師の負 担を軽減しています。 ≪「すべての人が安心して暮らせるための医療・看護」を理念に 地域密着型のサービスを提供しています≫当社の最新情報や職場 の雰囲気はユーチューブやインスタグラム等でも発信中！ （ユーチューブ・インスタグラム名：ホームケア訪問看護） |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 東京都中野区若宮３－４０－１４ 当社営業所 ホームケア都立家政 |
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