【東京都世田谷区】介護職「特養パート」【短時間勤務】 – (パート労働者)
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募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,250円〜1,450円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,250円〜1,450円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ● ２０時間以上勤務の方が対象 居住支援手当 １００００～２００００円／月 ● ３０時間以上勤務の方を対象に支給 １ 介護福祉士手当 ４５００円／月（資格保持者） ２ 処遇改善手当 １０００円～１５０００円／月 特記欄参照 賞与 賞与制度の有無なし |
| 職種 | 介護職「特養パート」【短時間勤務】 |
| 仕事内容 | 短時間勤務で時間ごとに、やっていただきたい業務が明確です。 ОＪＴ期間も、しっかりとあるので安心してスタートすることがで きます。 ユニット型特別養護老人ホーム「世田谷希望丘ホーム」１ユニット １１名・１０ユニット１１０名の新しい施設です。 ・介護業務（食事、入浴、排泄、着替えの介助） １ ９時～１６時 ⇒ 食事介助や排泄介助・入浴介助が中心 ＊変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分〜16時00分 時間外 ３６協定における特別条項なし 週所定労働日数 週2日〜週5日 週2日〜週5日 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ОＪＴ期間６箇月雇用期間は９月迄ですが、契約の更新があります。 （業績や人物評価等） ●処遇改善手当はОＪＴ期間は８０％支給 ●資格手当は試用期間中の支給無し ◎２０時間以上の就業を満たす方は雇用保険及び 社会保険に加入となります。 ◎有給休暇は法定通り付与 ◎インフルエンザ予防接種 時間を延ばして勤務できる方も、ご応募お待ちしております。 週２日～週５日勤務可能な方 ＃２３区 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 東京都世田谷区 |
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