特定技能 介護 求人センター

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【神奈川県川崎市多摩区宿河原2-21-7 】ケアマネジャー(グループホーム計画作成) – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
242,500円~242,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
147,000円~147,000円

定額的に支払われる手当(b)
職種手当 37,500円~37,500円
資格手当 20,000円~20,000円
地域手当 28,000円~28,000円
役割手当 10,000円~10,000円

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当:1回 6,000円
深夜割増 25%

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.80ヶ月分(前年度実績)
職種 ケアマネジャー(グループホーム計画作成)
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分~18時00分
就業時間2
7時30分~16時30分
就業時間3
11時00分~20時00分
就業時間に関する特記事項
(4)16:15~9:15(休憩2時間)
◆就業時間(1)~(4)のシフト制
     (1)~(4)の勤務可能な方を希望
            (夜勤は1ヶ月に1回程度)

時間外

あり
月平均時間外労働時間
15時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
月60時間 年6回を限度とする
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    近隣営業所※双方同意の上
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 70歳
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤
    不可

求人条件にかかる特記事項

*社保完備
*長期所得補償制度
*余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり
*制服貸与(無料)
*ほっとライン(相談通報窓口)あり
*インフルエンザ予防接種補助
*半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給)
*雇入れ時の健康診断費用全額補助

●職種未経験も歓迎!
なんと、セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち60%以上
のスタッフがケアマネ未経験!「未経験だからきちんと研修して
くれるところが良くて」「ケアマネのその先のキャリアも考えた
い」「結婚・出産のライフイベントも大切にしたい」など、スタ
ッフごとの様々な理由でセントケアを選んでくれました〇

*1ヶ月の総労働時間の上限は届出済み
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    シフト制
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 112日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 神奈川県川崎市多摩区宿河原2-21-7
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