【岐阜県可児郡御嵩町・可児市・美濃加茂市・八百津町 を中心としたご利用者様宅】介護職員（訪問介護） – (パート労働者)
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この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めなし)
採用人数 5人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,720円〜2,050円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,650円〜1,800円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 20円〜50円 処遇改善手当 50円〜200円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ★処遇改善手当あり （時間給に加算） ★資格手当（所有資格に応じて時間給が異なる ヘルパ ー・初任者研修については２０円 実務者研修３０円 介護福祉士５０円を時間給に加算） ★年一回昇給あり（業績に応じて） 賞与 賞与制度の有無なし |
| 職種 | 介護職員（訪問介護） |
| 仕事内容 | ◇御嵩町・可児市・美濃加茂市・八百津町を中心とした利用者様の ご自宅に訪問し、日常生活のお手伝いをする仕事です。 ・排泄介助、食事介助、家事介助になります。 ★直行直帰もＯＫです。面接時働き方については相談ください。 （定期的には事務所に来ていただきます。） ★初めは同行訪問いたしますので、未経験者も安心です。 変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受 けて下さい。 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
又は 8時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項 就業時間応相談 時間外 ３６協定における特別条項なし 週所定労働日数 週3日〜週4日 週3日〜週4日 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ★年次有給休暇の規定あり★リフレッシュ休暇あり（ご自身の誕生日に有給休暇とは別に休暇 を取得できる） ★慶弔休暇の規定あり ★産前休業・産後休業、育児休業・介護休業の規定あり ※従業員さんの労働環境の整備に注力しています。ご自身の生活環 境に合わせ、ご希望の勤務形態に寄り添った雇用を目指しています 。 どんな事でもご相談ください。 ★直接ご利用者様の御宅に訪問する勤務形態を採用しているので、 会社に毎回出社する必要もありません。 比較的ご自身の時間に合わせた働き方が可能です。 些細なことでもご相談がありました、お気軽にお問合わせください 。 ・有給休暇、加入保険は働き方によって変わります。 ・社会保険加入をご希望の方はご相談ください。 ・駐車場有（無料） ・高齢の方（６０歳以上）の応募歓迎。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 岐阜県可児郡御嵩町・可児市・美濃加茂市・八百津町 を中心としたご利用者様宅 |
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