【静岡県静岡市駿河区敷地１丁目１０－９ フォレスト高松（介護付き有料老人ホーム）】介護付有料老人ホームの管理者候補／駿河区敷地 – (正社員)
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フォレスト高松（介護付き有料老人ホーム）】介護付有料老人ホームの管理者候補／駿河区敷地 - (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 273,000円〜329,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜250,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 28,000円〜29,500円 役職手当手当 40,000円〜40,000円 資格手当 5,000円〜10,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ＊資格手当：介護福祉士１０，０００円 ＊資格手当：初任者・実務者５，０００円 ＊夜勤手当：６，０００円／１回 ＊住宅手当：１０，０００円 ＊家族手当：配偶者５，０００円 子供２，５００円 ＊年末年始に出勤した場合特別手当あり 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 介護付有料老人ホームの管理者候補／駿河区敷地 |
| 仕事内容 | 定員２９名の介護付有料老人ホームの管理業務全般をお願いします 未経験の方でもまずは現場業務で慣れていただいてからでＯＫ。 丁寧に指導、サポートしますので安心です。 ・勤務表の作成、施設スタッフの勤怠管理 ・施設の売上管理などの施設運営 ・現場スタッフとの協力、関係各所業者との連携調整 ・入居者様、家族様等の相談、連絡窓口 ・見学対応・入居前相談、契約手続き 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時00分〜17時00分 就業時間２ 7時00分〜16時00分 就業時間３ 11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項 （４）１７時００分～０９時００分 時間外 あり月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ◆賞与は勤続２年目から会社規定により支給（会社業績・本人能力による。支給される場合は、固定月による支 給ではなく、毎月の給与に賞与支給額を月額案分した額を上乗せし て支給します。） ◆福利厚生について ・社会保険あり（勤務時間・日数により法定通り加入） ・正社員登用制度あり ・資格取得補助制度あり（初任者研修／介護福祉士） ・交通費支給（２キロ以上・会社規定による） ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・自転車、バイク通勤可 ・インフルエンザ予防接種無料 ・制服貸与、ロッカー、休憩室あり ・誕生日プレゼントあり ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・施設見学随時歓迎、お気軽にお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 静岡県静岡市駿河区敷地１丁目１０－９ フォレスト高松（介護付き有料老人ホーム） |
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