【静岡県静岡市駿河区向敷地二丁目３番１３号 グループホームたみの里－向敷地】将来の施設責任者候補（駿河区） – (正社員)
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グループホームたみの里－向敷地】将来の施設責任者候補（駿河区） - (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 230,250円〜310,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 190,250円〜250,000円 定額的に支払われる手当(b) 役職手当 20,000円〜30,000円 計画作成担当手当 20,000円〜30,000円 固定残業代(c) なし 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 将来の施設責任者候補（駿河区） |
| 仕事内容 | 認知症グループホームにて、ホーム長・ユニット長候補として介護 業務を中心に勤務していただきます。入居者様の日常生活支援や記 録業務、夜勤を含むシフト勤務となります。 現場業務を行いながら、職員との連携や業務調整、ご家族対応、受 診対応、入居相談などにも段階的に携わっていただきます。 運転業務（社有車使用）があるため普通自動車免許必須です。 役職経験者はホーム長候補、経験がない方も介護経験や資格に応じ てユニット長候補として適性を見て決定します。 現場業務を大切にしながら段階的に役割を広げていただきます。 ※変更範囲：仕事内容の変更予定なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 《早番》７：００～１６：００ 《遅番》１０：００～１９：００ 《夜勤》１６：３０～翌９：００ ※施設業務の際は４交替です。（必要時 夜勤あり） 時間外 あり月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 特別条項により、延長することができる時間数は１日８時間、１箇 月８０時間（上限６回／年）、１年７２０時間とする。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 《勤務・体制について》夜勤を含むシフト勤務です。介護業務を行いながら、将来の施設責 任者候補として 業務に携わっていただきます。業務は現ホーム長の下で行い、一人 で判断を求めることはありません。 経験や適性に応じて、少しずつ担当業務の幅を広げていきます。 《職場環境について》 若手職員や外国籍職員も在籍し、互いに協力しながら業務を進めて います。 日々の業務は、確認や相談を行いながら進めています。 《その他待遇》 社会保険完備（規定有り） 生活支援制度有り 希望休制度 資格取得支援制度有り 《施設見学あり》 見学もお気軽にご相談ください。 ※マイカー通勤可（無料駐車場あり） ※ＵＩＪターン歓迎（オンライン面接可） |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 静岡県静岡市駿河区向敷地二丁目３番１３号 グループホームたみの里－向敷地 |
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