【三重県三重郡川越町大字高松２０３の２ 「愛の家グループホーム 三重川越町」】夜勤専従 介護職〔川越町〕グループホーム三重川越町 – (正社員以外)
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「愛の家グループホーム 三重川越町」】夜勤専従 介護職〔川越町〕グループホーム三重川越町 - (正社員以外)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数 2人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 249,747円〜249,747円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 181,747円〜181,747円 定額的に支払われる手当(b) 夜勤手当 68,000円〜68,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 基本給：１，０８７円×１日８時間×月平均労働日数 ２０．９日＝１８１，７４７円 ※夜勤１回を２日勤務 に換算 資格手当：実務者研修１２円／時給、介護福祉士７２円 ～／時給、介護支援専門員１０８円～／時給 年末年始手当など 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 〜60,000円（前年度実績） |
| 職種 | 夜勤専従 介護職〔川越町〕グループホーム三重川越町 |
| 仕事内容 | ご入居者の生活リズムに寄り添いつつ、各お部屋の安全確認・排泄 介助・更衣介助・フロア清掃・簡単な朝食準備などを行います。ま た、夜間のご様子を日勤スタッフに共有する事も重要な仕事です。 〇１ユニット９名のご入居者に対して夜勤スタッフ１名配置。 〇複数ユニットの場合、他のフロアにも夜勤スタッフが勤務。 〇業務に慣れた有資格者には、新人育成やフォローも実施します。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 16時00分〜10時00分 時間外 なし３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ・実務者研修等の資格取得支援制度。受講料会社負担の場合有。・「キャリアパス制度」でスキルによる昇格・昇給が明確。 ・早番や遅番勤務も可能になる場合、正社員登用も応相談。 ・夜勤のご見学も可能な場合あり。応相談。 ・過去にご応募頂いた方は、書類選考をさせて頂く場合あり。 【福利厚生例】 ・教育と医療福祉の学研グループの介護会社ですので、ケアの 質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが 多数あり。私用ＰＣやスマートフォンで勉強可能。 ・年末プレゼント企画など、全スタッフ対象のイベントあり。 ・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。 ＊更新上限回数：無 〇中途採用サイト ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｃｓｇ．ｃｏ．ｊｐ／ｃａｒｅｅｒ／ 〇インスタグラム イベント情報 ＩＤ：ｍｌ＿ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｐｒｏ＠ｍｃｓｇ．ｃｏ．ｊｐ |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 三重県三重郡川越町大字高松２０３の２ 「愛の家グループホーム 三重川越町」 |
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