【京都府京都市伏見区 】調理師（幼保総合支援室） – (アルバイト・パート)
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募集要項
| 雇用形態 |
アルバイト・パート
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年5月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり）) 採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,305円～1,305円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,305円～1,305円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） 時間額は月額８１，４８８円÷６２．４時間（週２日） で表示。 月額８１，４８８円には、地域手当７，４０８円が含ま れる。 賞与 賞与制度の有無なし |
| 職種 | 調理師（幼保総合支援室） |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 8時00分～16時45分 就業時間２ 8時30分～17時15分 時間外 なし３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ・地方公務員法第１６条に規定する欠格条項に該当しないこと。・業務に支障のない範囲で兼業可。 ・採用の日に年次有給休暇を最大７日付与する。 ・人事委員会勧告等に基づき、常勤職員の給与に改定があった場合 、給料月額等が改訂されることがある。 ・次年度に引き続き任用される場合、前年度の実績に基づき、給与 が上昇することがある。 ・勤務実績に基づく選考により、連続４回まで、次年度に引き続き 任用される可能性がある。ただし、６５歳年度末を超える者につい てはこの限りではない。 ・マイカー通勤：可：各自で駐車場の確保をしてください（自己負 担） |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 京都府京都市伏見区 |
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