【京都府京都市南区唐橋羅城門町３０番地 同仁会クリニック 】管理栄養士（同仁会クリニック） – (アルバイト・パート)
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募集要項
| 雇用形態 |
アルバイト・パート
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,186円～1,530円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,167円～1,511円 定額的に支払われる手当（ｂ） ベースアップ手当 19円～19円 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） ＊皆勤手当、家族手当などについては、正職員支給金額 と同額を労働時間に応じて支給。 ＊パート賞与時給：２４６円～３３２円（賞与算定期間 の勤務時間数で支給。） ＊扶養の範囲内での勤務相談可。 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 管理栄養士（同仁会クリニック） |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分～17時00分 就業時間２ 9時00分～17時30分 又は 8時30分～17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 ＊時間相談：可 時間外 なし３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ・勤務日数・勤務時間は相談の上、決定・勤務状況により、各種保険加入の場合あり ・休憩時間は法定通り付与 ・バイク・自転車通勤：可 ・マイカー通勤：可［駐車場自己契約・全額自己負担］ ・時間額、賞与時間額は正職員の給与体系から、賞与（３ヶ月）の 総額から時間単価を算出しています 注）ただし、正職員同様に６０歳以降は賞与分の支給及び昇給なし ・ベースアップ手当は実績 ※常勤換算にて３年以上の勤務の方には退職金制度が該当します。 ※更新回数上限なし |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 京都府京都市南区唐橋羅城門町３０番地 同仁会クリニック |
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