特定技能 介護 求人センター

特定技能 介護 求人センター

NEW!

【京都府京都市伏見区深草飯食町839-14ソフトウェーブビル3 階】就労継続支援事業所の管理者(藤森勤務) – (正社員)

特定技能 介護 求人センターTOP › 求人 › 【京都府京都市伏見区深草飯食町839-14ソフトウェーブビル3 階】就労継続支援事業所の管理者(藤森勤務) - (正社員)

この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
300,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
100,000円〜100,000円

定額的に支払われる手当(b)
能力手当 90,000円〜189,000円
役職手当 48,000円〜48,000円


固定残業代(c)
あり
62,000円〜63,000円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、25~35時間を超える時間外労働は追加で支給。(下限
額に対し35時間、上限額に対し25時間)


その他の手当等付記事項(d)
資格手当:0~10,000円
勤続給:1年経過毎に基本給アップ(2,000円/月

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 就労継続支援事業所の管理者(藤森勤務)
仕事内容 就労継続支援B型事業所ふじのもり笑店の『管理者』を募集します
事業所を経営的視点でマネジメントできる歓迎!
【業務内容】
・スタッフのシフト作成、勤怠管理
・利用者とスタッフのマネジメント
・トラブル発生時の対応や安全管理
・行政への届け出や報告書の作成、問い合わせ
・収支管理、予算管理、工賃計算
・事業所全体の運営改善、数値管理
・利用を検討されている方の見学対応
<変更範囲:変更なし>
求める人材
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    マネジメント経験(年数不問)
勤務時間 就業時間1
9時00分〜18時00分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    20,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 定年制:  
    あり
    定年年齢
    一律 65歳
  • 再雇用:  
    なし
  • 利用可能な託児所:  
    なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    なし

求人条件にかかる特記事項

【会社紹介】
『株式会社ドリームエナジー京都』は、大阪と京都を拠点にITに
特化した就労継続支援B型事業所を運営しております。また、SN
S運用代行、採用事務代行、EC事業、買取り事業、リペア事業と
幅広く事業を展開しております。安定した経営基盤のもと、新たな
取り組みや挑戦を続けております。
【まだまだ成長中です!】
現在、当法人は事業拡大150%という急成長を遂げており、支援
の輪を広げ、一人でも多くの方へ繋げるため、2026年は新たに
6事業所を立ち上げる予定です。現場の支援だけではなく、一つの
事業所を経営的視点でマネジメントできる『管理者』を必要として
います。
◎資格取得支援制度・研修制度あり
*昇給・賞与は業績・能力による
【マイカー通勤に関する特記事項】
バイク・自転車可・マイカー通勤可(駐車場は近隣コインパーク
をご利用ください)
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,その他
    その他
    年末年始休暇(12月30日~1月3日)
    夏季休暇 (8月13日~8月15日)
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 112日
  • 育児休業: 該当者なし

所在地・アクセス

所在地 京都府京都市伏見区深草飯食町839-14ソフトウェーブビル3
ハローワークページへ