【静岡県沼津市原６２７－１０ グループホームＲＡＳＩＥＬ沼津 】（契約）障がい者ＧＨの事業所責任者（管理者）沼津市・原 – (契約正社員)
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】（契約）障がい者ＧＨの事業所責任者（管理者）沼津市・原 - (契約正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
契約正社員
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 380,000円～380,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 185,000円～185,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当 62,000円～62,000円 特定処遇改善手当 15,000円～15,000円 役職基本手当 24,890円～24,890円 固定残業代（ｃ） あり 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 なし |
| 職種 | （契約）障がい者ＧＨの事業所責任者（管理者）沼津市・原 |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分～18時00分 時間外 あり月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ★キャリアアップ例統括施設長：月給４０万円～＋賞与で＜年収６６０万円＞も可能！ エリアマネージャー：月給４５万円～＋賞与で＜年収７２０万円＞ も可能です！ぜひチャレンジしてください！ ＊業績・本人の能力により昇給あり ＊正社員登用制度あり ＊社会保険完備、確定拠出年金（４０１ｋ）あり ＊５連休を年４回取得（常勤の場合）できます。 ＊マイカー通勤ＯＫ（駐車代は別途社内規定あり） ＊借り上げ社宅制度あり ＊資格取得助成制度あり。 ＊雇止め規程あり ＊求人の受付は、平日９：００～１８：００のみとなります。 ＊ホームページをご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｒａｓｉｅｌ．ｊｐ／ ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 静岡県沼津市原６２７－１０ グループホームＲＡＳＩＥＬ沼津 |
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