【大阪府八尾市萱振町7-71-2 ニチイケアセンター八尾萱振】ケアマネジャー 介護 八尾市 ニチイ 八尾萱振 – (パート労働者)
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ニチイケアセンター八尾萱振】ケアマネジャー 介護 八尾市 ニチイ 八尾萱振 - (パート労働者)
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募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり(4ヶ月未満))
採用人数 1人 |
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| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,535円〜1,535円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,535円〜1,535円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) インセンティブ・介護給付プラン手当あり 資格手当:主任CM資格保有 +30円/時 勤続年数加算手当:入社4年~+15円/時 子ども手当:1人につき+15円/時(社内規定あり) 賞与 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 0円〜(前年度実績) |
| 職種 | ケアマネジャー 介護 八尾市 ニチイ 八尾萱振 |
| 仕事内容 | ○ケアプランの作成 ○サービス担当者会議の実施 ○モニタリング ○顧客確保 ○利用者・家族への説明、連絡調整 ○関係機関との連携 ※事務所に出勤の後、担当エリアのご利用者様へ訪問します ※活動エリアは八尾市内を分担して担当します 【変更の範囲:変更なし】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
交替制(シフト制) 又は 9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 シフト表により事前設定 時間外 あり月平均時間外労働時間 3時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月80 時間、年720時間まで(月45時間を超える回数は年6回まで 週所定労働日数 週3日〜週5日労働日数について相談可 週3日〜週5日 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 *年次有給休暇は勤務日数等により法定通り*労働時間等により加入保険が変わります。 *昇給・賞与に関しては、当社規定による。 *試用期間については条件により設けない場合があります。 未経験の方でも安心してお仕事開始ができます。 *応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 大阪府八尾市萱振町7-71-2 ニチイケアセンター八尾萱振 |
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