【京都府木津川市相楽台９－１－５ ローズライフ高の原】介護職（正社員／高の原駅）ローズライフ高の原 – (正社員)
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ローズライフ高の原】介護職（正社員／高の原駅）ローズライフ高の原 - (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 2人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 236,500円〜255,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 187,000円〜197,000円 定額的に支払われる手当(b) 変形労働手当 4,000円〜4,000円 成果給手当 11,500円〜11,500円 処遇改善手当 34,000円〜43,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・時間外別途支給 ・夜勤手当：１勤務あたり ７２４５円～７３９５円 ※保有資格、経験による。 ※深夜法定割増５時間分を含む ・年末年始手当 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.50ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 介護職（正社員／高の原駅）ローズライフ高の原 |
| 仕事内容 | ◎介護付き有料老人ホーム（ＡＬＳＯＫグループ）◎ 身体・入浴・食事・排泄介助。館内巡回、介護記録など。 ローズライフ高の原はノーリフティングケアに取り組んでいます。 持ち上げない・抱え上げない・引きずらない介護を行っています。 介護職に多い腰痛はなく、ご入居者さまにとっても優しい介助とな ります。お一人おひとりの心に寄り添った、上質でアットホームな 暮らしのサポートを行っています。 ★経験が浅い方からベテランさんまで歓迎！教育体制が充実！ ＊平均介護度：２．４ ＊入居者数：１１９名（特定利用者数：６９名） 【変更範囲：当社施設運営にかかる業務】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間３ 11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項 （４）１６：３０～翌１０：００（休憩２時間）の夜勤勤務あり ＊１ヵ月あたり１６８時間の変形労働時間制 時間外 あり月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時の入居者対応、突発的事故対応等（一般条項の範囲内で業務中 断が困難な場合）月８０時間、年７２０時間、年６回まで延長可能 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＊ＡＬＳＯＫグループの充実した福利厚生制度を利用可能。＊休暇積立制度あり。 ＊シフトは毎月２５日に確定。 ＊年次有給休暇は試用期間終了後付与。（日数は社内規定による） ＊通勤費は２ｋｍ以上より支給。 ＊車通勤希望の方は、駐車場の空き具合を確認しますのでご相談く ださい。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 京都府木津川市相楽台９－１－５ ローズライフ高の原 |
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