特定技能 介護 求人センター

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【兵庫県姫路市下手野4-8-35 グループホームRASIEL下手野】(パ)障がい者GHのサービス管理責任者(姫路市・下手野) – (パート労働者)

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募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))

採用人数

2人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
2,390円〜2,390円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
2,390円〜2,390円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 (パ)障がい者GHのサービス管理責任者(姫路市・下手野)
仕事内容 ・障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートする
お仕事です。
・ご利用者(障がい区分4~6程度の知的及び精神障がい者の
方)に対する聞き取りや相談
・週3~5日で週9~20時間未満勤務のお仕事です。

【変更範囲:会社の定める業務】
求める人材
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    必須
    実務経験1年以上
  • 免許・資格: 相談支援従事者初任者研修・サ-ビス管理責任者等研修 必須
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 又は
9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
※週9時間以上20時間未満の扶養範囲内の勤務です
※労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り

時間外

36協定における特別条項
なし

週所定労働日数

週3日〜週5日 週3日〜週5日
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    日額
    1,000円
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    通勤範囲内
    変更の範囲:会社の定める事業所
  • 定年制:  
    なし
  • 再雇用:  
    なし
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所:  
    なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

*業績・本人の能力により昇給あり
*社会保険完備、確定拠出年金(401k)あり
*資格取得助成制度あり。
*6ヶ月経過後の年次休暇は法定付与
*5連休を年4回取得(常勤の場合)できます。
*マイカー通勤について 駐車代規定あり。
*役職者については別途定めがあります。
*借り上げ社宅制度あり
*雇止め規程あり
*求人の受付は、平日9:00~18:00のみとなります。
*ホームページをご覧ください。
https://rasiel.jp/
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    シフト制
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: 該当者なし

所在地・アクセス

所在地 兵庫県姫路市下手野4-8-35
グループホームRASIEL下手野
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