【兵庫県神戸市中央区】保健指導保健師 – (正社員以外)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数 1人 |
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| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 307,800円〜324,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 307,800円〜324,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 月額：時給×８時間×（３６５－１２２）日÷１２ヶ月 扶養手当（規程どおり） 交通費（規程どおり） 車使用（１ｋｍあたり３７円支給） 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 33,000円〜110,000円（前年度実績） |
| 職種 | 保健指導保健師 |
| 仕事内容 | これまで培った経験・知識・能力を活かし、保健師として活躍でき る職場です。 〇全国健康保険協会に加入している事業所へ訪問し、被保険者に対 して特定保健指導を実施する業務（１．神戸市、阪神地域 ２．姫 路市、東播磨地域） 〇電話、文書等による特定保健指導の継続支援業務 〇保健指導に関する内勤事務 〇加入している事業所への健康づくり支援 ※兵庫支部への出勤あり（月２回程度、通勤費用：規程により支給 ） ※業務に自家用車を使用可能な方 ＊長期勤務可能な方歓迎 【変更範囲：変更なし】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 ※事業場外みなし労働時間制を適用 時間外 なし３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 ＊特記事項参照 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 【３６協定における特別条項】人事異動関係業務、予算・決算関係業務、事業計画関係業務、その 他止むを得ない事情がある業務の場合は、労使の協議を経て、６回 を限度として１ヶ月６０時間まで、１年５００時間まで延長するこ とができる。（期間／４月から３月） ※月１６日以上勤務が可能な方（稼働日が１６日未満の月は時給１ ，９００円） ※月２日程度、８時３０分までに兵庫支部へ出勤していただきます 。（交通費規程どおり） ※採用後、１ヶ月程度、兵庫支部で研修を行います。研修期間中は ８時３０分までに出勤していだだきます。採用後研修では先輩指導 者が同行し、丁寧に指導します。また、定期的に研修を実施してい ますので、安心して業務を進めることができます。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 兵庫県神戸市中央区 |
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